Poortwachter Eindhoven

Bij ziekte van een van uw werknemers krijgt u als werkgever te maken met de Wet Verbetering Poortwachter. Deze stelt dat u als werkgever verplicht bent ervoor te zorgen de zieke werknemer weer zo snel mogelijk aan het werk te krijgen. Of dat nu in uw bedrijf in Eindhoven of uiteindelijk ergens anders is. Het UWV speelt bij de uitvoering van de Wet Verbetering Poortwachter een belangrijke rol. Ook bij de vestiging in Eindhoven kunt u veel informatie inwinnen over de regels en verplichtingen rondom de Wet Verbetering Poortwachter.

Voor het goed naleven van de Wet Verbetering Poortwachter is medewerking van de zieke werknemer nodig.

Deze dient zich immers aan de afspraken te houden die u binnen zijn of haar reïntegratietraject heeft opgesteld. Houdt de werknemer zich niet aan de afspraken, dan kan het UWV in Eindhoven hem of haar een sanctie opleggen. Omgekeerd geldt ook voor u dat u zich aan de afspraken dient te houden. Ga daarom goed na wat er bij de Wet Verbetering Poortwachter allemaal komt kijken. Het kan u in een later stadium een eventuele sanctie besparen.

De specialist in de regio Eindhoven op het gebied Poortwachter in Eindhoven: A.A.M.

gespecialiseerd in het realiseren van een goede verzuimpreventie, verzuimreductie en het ontzorgen van de ondernemer.

A.A.M. hanteert bij elke ziekteverzuimmelding een no-nonsense aanpak. Daardoor wordt grijs en zwart verzuim in de kiem gesmoord. Bij serieuze klachten biedt A.A.M. alle mogelijke hulp en wordt de medewerker direct adequaat te begeleiden. Kortom: hoe kunnen wij uw medewerker zo snel mogelijk weer terug laten keren naar het werk. Er wordt continu gekeken naar wat de medewerker nog wel kan. Daarbij maken we duidelijke afspraken voor een verantwoorde werkhervatting.

Wij gaan voor het laten samenlopen van therapie en werken. Wat dat werken ook mag zijn. De relatie met de werkgever en werknemer behouden bevordert het herstel en terugkeer binnen het bedrijf. Samen met u en de direct leidinggevende zorgt A.A.M. ervoor dat uw verzuimpercentage in korte tijd structureel aanzienlijk daalt. Ook zorgt onze no-nonsens aanpak ervoor dat uw kosten voor Arbo-dienstverlening dalen. Een zeer gunstig abonnementstarief help teven mee aan een structurele daling van de vaste verzuimkosten.

Om deze aanpak succesvol te kunnen realiseren ligt de coördinatie van de verzuimbegeleiding ligt bij de arbeidsdeskundige. Die bepaalt met u wanneer er wat gebeurt. Een eerste (verzuim)gesprek vindt altijd met de arbeidsdeskundige plaats. Hierin wordt gekeken naar de mogelijkheden van de medewerker. De arbeidsdeskundige adviseert het vervolgtraject.

Meer weten over de diensten van A.A.M? Neem dan contact met ons op door middel van onderstaand formulier.